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县级干部是什么级别(正县级是什么级别待遇)

时间:2023-04-24 17:25:51 点击量:2466 作者:斯白竹

大家好,如果你对县级干部是什么级别,以及正县级是什么级别待遇不是很清楚,今天小编给大家科普一下具体的知识。希望可以帮助到有需要的朋友,下面就来解答关于县级干部是什么级别的问题,下面我们就来开始吧!

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正县级是什么级别待遇

县处级正职主要岗位:县级市党委、人大级别:十八级至十二级类型:领导职务类别:公务员处级正职,县级正职,都是行政七至十级,从官职看是一样的级别。但是,由于所处的环境和地位的不同,一般来说,正处职的官员只是某个部门的负责人,而县太爷是一介地方父母官,掌握当地人财物的权力,因此说,县老爷的权力要比一般同级部门负责人的要大。县级干部就是处级干部。公务员的职务等级中为***的上一级干部。**局***里的局长之类都属县级干部。省部级***里的***,地市级**里的局长,局里的***,县里***,县委***,都是一个级别,统称为县处级。县级又称处级,分正处和副处。县里***,***统称正处,副***,副***统称副处!地市里的局长也是处级!省部里的***也是处级!还有各高校里的***,院长,***等。法律依据:中华人民共和国公务员法第三章第十六条规定:公务员职务分为领导职务和非领导职务。领导职务层次分为:***正职、***副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。第五章考核第三十三条对公务员的考核,按照管理权限,全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉,重点考核工作实绩。第三十四条公务员的考核分为平时考核和定期考核。定期考核以平时考核为基础。第三十五条对非领导成员公务员的定期考核采取年度考核的方式,先由个人按照职位职责和有关要求进行总结,主管领导在听取群众意见后,提出考核等次建议,由本***负责人或者授权的考核委员会确定考核等次。对领导成员的定期考核,由主管***按照有关规定办理。第三十六条定期考核的结果分为优秀、称职、基本称职和不称职四个等次。定期考核的结果应当以书面形式通知公务员本人。第三十七条定期考核的结果作为调整公务员职务、级别、工资以及公务员奖励、培训、辞退的依据。

什么是县级干部

县级又称处级!当然有正处和副处了啊!

县里***,***统称正处,副***,副***统称副处!

地市里的局长也是处级!

省部里的***也是处级!

还有各高校里的***,院长,***啊!

县级市委***什么级别

普通地级市的市委***,行政级别为正厅(局)级。一些市(州),其市委***兼职所在省(自治区)党委的常委,政级别为副省(部)级。

市委***级别:

直辖市

中华人民共和国有四个直辖市,即北京、上海、天津、重庆,直辖市市委***一般兼职中共****局委员,为副国级干部。

副省级城市

中华人民共和国的副省级市  现有的15个副省级城市,包括了深圳、厦门、宁波、青岛、大连这5个计划单列市,以及10个省会城市  ,副省级城市的市委***行政级别为省部级副职。

一般地级市

一般地级市的市委***的行政级别有两种:正厅(局)级和副省(部)级,前者为普通地级市的市委***,行政级别为正厅(局)级。一些 市(州),其市委***兼职所在省(自治区)党委的常委,因此其行政级别不是厅级而是为副省(部)级。

县级市

县级市的市委***行政级别为(正局长级),县的县委***(正***级)。

县级市是什么级别干部

县级市是正处级级别的干部,***负责人由副厅级干部担任属于个人高配。

县级市是中国行政区划之一,行政地位与市辖区、县、自治县、旗、自治旗、林区、特区相同,属县级行政区。

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